Am 22. Berufsgruppen ohne Möglichkeit zu HO werden auch profitieren ... leerere Bahnen...weniger Staus....weniger Parkplatzsuche. Selbst wenn man eine „managing“ Funktion innehat, muss man zum „managen“ der Mitarbeiter diese halt physisch vor sich haben.
Auch den Kundenkontakt fehlt vermisst sie.wenn jetzt ein großer Teil der Beschäftigten Homeoffice betreibe, wird ganz offensichtlich weniger mit Bus und Bahn gefahren. Juli 2020 um 20:37 von werner1955
Dies lässt entweder auf zu lange Arbeitszeiten schließen oder darauf, dass eine zu große Ablenkung im Homeoffice besteht. werden Büroräume weiterhin benötigt, da AN an unterschiedlichen Tagen diese im Wechsel nutzen könnten.
Am 22. ;-)M.E. von Cosmopolitan_Citizen um 12:27 Uhr Problematisch ist und war natürlich die Doppelbelastung Kinderbetreuung, Homeschooling und Homeoffice, wenn aufgrund der derzeitigen Situation die reguläre Betreuung/ der Unterricht außerhaus wegfällt.Teilweise ist das so. Und müssen die danach noch probefahren.Die PS Regierung in Stuttgart Wolfsburg und München wird nicht hinnehmen, dass 29mio Arbeiter und Arbeitnehmer nicht mehr zur Arbeit fahren. "Kontrollwahn" der Arbeitgeber bewirkt genau das Gegenteil von mehr Produktivität der Arbeitnehmer.Ist doch gar nicht lange her, da waren Sie noch selbst Arbeitnehmer.Es sind mehr positive Chancen, als aus Ihrem Beitrag "erklingen".Abgesehen davon, dass nur ein kleiner Teil der deutschen Angestellten (meist in den besser bezahlten Berufen und Positionen) überhaupt in der Lage sind im Home-Office zu arbeiten (gegenüber zB dem Polizisten, der Friseuse oder dem KfZ-Mechatroniker etc ) und ich mich deshalb über die Datengrundlage dieser Erhebung wundere, spiegelt diese mitnichten die Realität der deutschen Arbeitswelt wieder.
Überstunden und deren Abgeltung - auch egal, man ist ja zu Hause und spart die Fahrzeit zur ARbeit...... geht nicht mit allen Mitarbeitern dafür habe ich in meinem Bekanntenkreis seinerzeit viele Beispiele erlebt und bin auch sonst kein Freund davon..... außer bei Außendienstlern !Gegen die Einsamkeit bei der Arbeit haben wir immer eine Dauertelko am Laufen. In Wirklichkeit dürfen nur IT Spezialisten und wenige Sachbearbeiter ins Homeoffice, die das eigentlich schon immer durften.
In meinem Bekanntenkreis gab es dieses Splitting bereits vor Corona, um sich Fahrtwege zu ersparen.
Juli 2020 um 15:47 von schabernack D.h. nicht, dass es nicht auch Nachteile gibt, aber was haben Sie gegen einen Mix?Nicht nur Sklaventreiber, Unholde & der Schinderhannes haben Angestellte.Das müssen Arbeitnehmer auch, wenn sie täglich ins Büro / in die Firma fahren. Am 22. "Ein klein wenig Hoffnung habe ich außerdem, dass auch AG an einer "gesunden" Arbeitshaltung ihrer Angestellten interessiert sind. Juli 2020 um 14:13 von Advocatus Diabo... Es sei einfach lustiger und dadurch motivierender. Für Arbeitgeber dürfte interessant sein, ob die Arbeitsleistung gleich oder besser ist.
Am 22. Juli 2020 um 16:20 von Klabautermann 08 Am 22. Juli 2020 um 15:09 von Advocatus Diabo... Am 22. Und warum sollten diese jetzt mehr Arbeitszeit einfordern als vorher - soweit ich das übersehe, gibt es identische Arbeitszeiten im Homeoffice, die nachweisbar sind.
Juli 2020 um 16:44 von schabernack Guten Abend meine Damen und Herren.
Also eine Krankenkasse. Es gibt ja auch Mischformen, 3 Tage Homeoffice und 2 Tage Büro zum Beispiel.
Arbeitszeitgesetz - ist auch kein Thema mehr. Am 22. In an amusing video, “Tagesschau” spokesman Jan Hofer shows what the best-known news program in Germany from the home office … Selten habe ich mich so sehr getäuscht. Vielleicht in den 60er bis 90er Jahren des letzten Jahrhunderts.Es gibt sowohl Fallstricke im Bereich Homeoffice, als auch Vorteile. Am 22. Ich schätze einmal, dass die die Industrie war.
Am 22.